अपडेटेड 1 July 2025 at 19:01 IST
केंद्रीय मंत्रिमंडल ने मंगलवार, 1 जुलाई, 2025 को रोजगार से जुड़ी प्रोत्साहन (ELI) योजना को मंजूरी दे दी, ताकि अलग-अलग क्षेत्रों, खासकर विनिर्माण क्षेत्र में नए रोजगार के अवसर पैदा किए जा सकें, रोजगार क्षमता में सुधार हो और समग्र सामाजिक सुरक्षा में सुधार हो।
रोजगार से जुड़ी प्रोत्साहन योजना के तहत कई मुख्य प्रावधान भी किए गए है। पहली बार नौकरी पर रखे गए कर्मचारियों को एक महीने का वेतन (15,000 रुपये तक) मिलेगा और नियोक्ताओं को अतिरिक्त रोजगार पैदा करने के लिए दो साल की अवधि के लिए प्रोत्साहन दिया जाएगा, साथ ही विनिर्माण क्षेत्र के लिए दो साल के लिए विस्तारित लाभ भी दिए जाएंगे।
ईएलआई योजना की घोषणा वित्त वर्ष 2024-25 के लिए केंद्र के बजट के दौरान प्रधानमंत्री की पांच योजनाओं के तहत की गई थी, जो 4.1 करोड़ युवाओं के लिए रोजगार, कौशल और अन्य अवसर पैदा करने पर केंद्रित थीं। FICCI के पूर्व अध्यक्ष डॉ. अनीश शाह ने कहा, "पहली बार काम करने वालों को प्रोत्साहित करके, विनिर्माण को बढ़ावा देकर और नियोक्ता की भागीदारी को प्रोत्साहित करके, यह स्मार्ट, समावेशी नीति निर्माण को दर्शाता है। गरिमा, सुरक्षा और औपचारिकता पर इसका जोर उद्योग की आकांक्षाओं के साथ गहराई से जुड़ा हुआ है। हम बड़े पैमाने पर सार्थक नौकरियां पैदा करने के लिए सरकार के दृष्टिकोण और प्रतिबद्धता की सराहना करते हैं।"
इन योजनाओं के लिए कुल बजट परिव्यय 2 लाख करोड़ रुपये था। 99,446 करोड़ रुपये के परिव्यय के साथ, ELI योजना का लक्ष्य 2 वर्षों में देश में 3.5 करोड़ से अधिक नौकरियों के सृजन को प्रोत्साहित करना है। इनमें से 1.92 करोड़ लाभार्थी पहली बार वर्कफोर्स में प्रवेश करने वाले होंगे। ईएलआई योजना का लाभ 1 अगस्त, 2025 और 31 जुलाई, 2027 के बीच सृजित नौकरियों पर लागू होगा।
ईपीएफओ के साथ पंजीकृत पहली बार काम करने वाले कर्मचारियों को ध्यान में रखते हुए, इस भाग में एक महीने का ईपीएफ वेतन 15,000 रुपये तक दो किस्तों में दिया जाएगा। जिन कर्मचारियों पर विचार किया जाएगा, उनका वेतन 1 लाख रुपये तक होना चाहिए। पहली किस्त छह महीने की सेवा के बाद और दूसरी किस्त 12 महीने की सेवा और कर्मचारी द्वारा वित्तीय साक्षरता कार्यक्रम पूरा करने के बाद देय होगी।
इस भाग में विनिर्माण क्षेत्र पर विशेष ध्यान देते हुए सभी क्षेत्रों में अतिरिक्त रोजगार सृजन को शामिल किया जाएगा। नियोक्ताओं को 1 लाख रुपये तक के वेतन वाले कर्मचारियों के संबंध में प्रोत्साहन मिलेगा। केंद्र कम से कम छह महीने तक निरंतर रोजगार वाले प्रत्येक अतिरिक्त कर्मचारी के लिए नियोक्ताओं को दो साल तक 3,000 रुपये प्रति माह तक का प्रोत्साहन देगा। विनिर्माण क्षेत्र के लिए, प्रोत्साहन तीसरे और चौथे साल तक भी बढ़ाए जाएंगे।
ईपीएफओ के साथ पंजीकृत प्रतिष्ठानों को कम से कम दो अतिरिक्त कर्मचारी (50 से कम कर्मचारियों वाले नियोक्ताओं के लिए) या पांच अतिरिक्त कर्मचारी (50 या अधिक कर्मचारियों वाले नियोक्ताओं के लिए) कम से कम छह महीने के लिए निरंतर आधार पर नियुक्त करने की आवश्यकता होगी।
योजना के भाग ए के तहत पहली बार नौकरी करने वाले नियोक्ताओं को सभी भुगतान आधार ब्रिज भुगतान प्रणाली (एबीपीएस) का उपयोग करके डीबीटी (प्रत्यक्ष लाभ अंतरण) मोड के माध्यम से किए जाएंगे। इस बीच, भाग बी के तहत नियोक्ताओं को भुगतान सीधे उनके पैन-लिंक्ड खातों में किया जाएगा।
ईएलआई योजना के साथ, सरकार का इरादा सभी क्षेत्रों में, विशेष रूप से विनिर्माण क्षेत्र में रोजगार सृजन को बढ़ावा देना है, साथ ही पहली बार वर्कफोर्स में शामिल होने वाले युवाओं को प्रोत्साहित करना है। इस योजना का एक महत्वपूर्ण परिणाम करोड़ों युवा पुरुषों और महिलाओं के लिए सामाजिक सुरक्षा कवरेज का विस्तार करके देश के वर्कफोर्स का औपचारिकीकरण भी होगा।
पब्लिश्ड 1 July 2025 at 19:01 IST