VIRAL: पत्नी की डिलीवरी के लिए मांगी 2 दिन की छुट्टी, टॉक्सिक बॉस ने दिया ऐसा जवाब; लोगों का फूटा गुस्सा

Viral news: कई वर्क प्लेस का कल्चर काफी टॉक्सिक होता है। सोशल मीडिया पर आए दिन ऐसे स्क्रीनशॉट्स वायरल होते हैं, जिसमें कर्मचारी अपनी आपबीती साझा करते नजर आते हैं कि किस तरह इमरजेंसी में भी उनके मैनेजर छुट्टी देने से आनाकानी करते हैं। ऐसा ही एक और स्क्रीनशॉट वायरल हुआ है, जिसमें एक शख्स ने बताया कि किस तरह उसकी जिंदगी के सबसे खास मोमेंट यानी पिता बनने पर जब उसने छुट्टी मांगी। इस पर उसके मैनेजर ने ऐसा जवाब दिया जो हैरान कर देने वाला था।

रेडिट पर एक यूजर ने अपने मैनेजर के साथ चैट के स्क्रीनशॉट शेयर कर पूरी कहानी बताया। उसने बताया कि कैसे डिलीवरी के दौरान अपनी पत्नी की देखभाल के लिए उसने केवल 2 दिन की छुट्टी मांगी थी। इस पर उसके मैनेजर ने छुट्टी देने से इनकार कर दिया। इतना ही नहीं, उसे अस्पताल से ही काम करने तक को कह दिया।

‘हमदर्दी के बजाय, मुझे अपनी छुट्टी टालने को कहा गया’

शख्स ने बताया, "मेरी पत्नी हमारे पहले बच्चे की डिलीवरी के लिए हॉस्पिटल में भर्ती थी। मैंने अपने मैनेजर को बताया और सिर्फ दो दिन की छुट्टी मांगी। बेसिक हमदर्दी के बजाय, मुझे अपनी छुट्टी टालने को कहा गया। पूछा गया कि क्या मेरे माता-पिता "मैनेज" कर सकते हैं और यहां तक कि हॉस्पिटल से काम करने को भी कहा गया।"

उसने आगे कहा, "उस चैट के दौरान मैं पूरी तरह से बेबस महसूस कर रहा था। ऐसे समय में जब मुझे अपनी पत्नी और अपने नए जन्मे बच्चे पर ध्यान देना चाहिए था, मैं यह बताने में फंस गया कि मैं हॉस्पिटल के कमरे में अपने लैपटॉप के साथ क्यों नहीं बैठ सकता। सबसे बुरी बात, मैं नौकरी नहीं छोड़ सकता। मेरी जिम्मेदारियां बढ़ रही हैं और मेरी कंपनी में जैसे हालात हैं, मुझे सच में डर है कि अगर मैंने बहुत ज्यादा जोर दिया तो मुझे नौकरी से निकाल दिया जाएगा।"

‘HR को मार्क करते हुए ईमेल भेज दो’

शख्स ने कहा कि मुझे नहीं पता कि भारतीय मैनेजर अब भी क्यों सोचते हैं कि कर्मचारियों की बच्चे के जन्म जैसी बड़ी चीज के दौरान भी पर्सनल लाइफ नहीं होनी चाहिए।

चैट के स्क्रीनशॉट्स में साफ देखा जा सकता है कि कैसे जब शख्स ने पत्नी की डिलीवरी के लिए दो दिन की छुट्टी मांगी, तो मैनेजर ने उसे इसे एक हफ्ते टालने को कहा या फिर लैपटॉप खोलकर ऑफिस से ही काम करने की बात कह दी। जब शख्स ने ऐसा करने से इनकार कर दिया तो आखिर में मैनेजर ने कहा, "ठीक है, HR को मार्क करते हुए ईमेल भेज दो।"

सोशल मीडिया पर इस पोस्ट के वायरल होते ही लोगों का गुस्सा फूट पड़ा है। एक यूजर ने कहा, "ये अमानवीय है।" दूसरे ने कहा, "अब समय आ गया है कि इस देश में कम से कम 12 हफ्ते की छुट्टी वाली एक पक्की पैटरनिटी लीव पॉलिसी बनाई जाए।" एक और यूजर ने कहा, "नौकरियां हमेशा बदली जा सकती हैं, परिवार नहीं।"

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